Xoxoday crée des produits pour accélérer la croissance avec les clients, les employés et les équipes de vente.
Nous vous donnons accès à un ensemble de technologies qui vous permettent de tirer parti des récompenses, des incitations et des paiements dans le cadre de vos expériences de croissance au quotidien.
Xoxoday Empuls éclaire votre stratégie en matière de personnel en vous donnant accès à des informations sur l'ensemble du cycle de vie grâce à des enquêtes, et transforme ces informations en impact sur l'engagement grâce à des solutions de reconnaissance et de bien-être financier dans un seul et même produit unifié.
Xoxoday Compass aide vos équipes chargées des opérations de revenus à concevoir, publier, automatiser et rationaliser des structures complexes de primes et de commissions. Il transforme votre plus grande dépense commerciale en un moteur de croissance de l'entreprise.
Avant même que les boucles de croissance n'entrent en action, les entreprises ont besoin de boucles de motivation humaine, qui alimentent à leur tour les boucles de croissance. Les deux boucles sont de nature réciproque.
Avant même que les boucles de croissance n'entrent en action, les entreprises ont besoin de boucles de motivation humaine pour alimenter la croissance. Les deux boucles sont réciproques par nature : plus on donne, plus on reçoit.
Abhishek, Kushal, Manoj et Sumit ont fondé Giftxoxo fin 2012 à Bangalore, en Inde, dans une petite cabine située dans le bureau d'un ami. Ils étaient des adeptes de la première heure dans le domaine des expériences et des activités sur Internet pour les consommateurs. Cependant, l'entreprise n'a pas évolué comme ils l'espéraient, car elle était en avance sur son temps et l'offre était trop immature. Au début de l'année 2018, l'entreprise a pivoté pour tirer parti de son activité d'expériences et d'activités d'entreprise. Cela a conduit à la création de Xoxoday, une plateforme de récompense B2B en 2018. Depuis lors, Xoxoday a connu une forte croissance sur les marchés mondiaux, développant son infrastructure de récompense à travers diverses applications commerciales.
En cas de doute, ces valeurs nous aident à voir la lumière. Elles nous viennent naturellement, car elles sont la raison pour laquelle nous sommes là aujourd'hui et la façon dont nous verrons l'avenir.
- Faites-le bien du premier coupLa qualité n'est jamais un accident. C'est une habitude. La vitesse ne doit pas tuer le souci du détail.
- Soyez maître de votre travailLa propriété n'est pas donnée, elle est prise. La responsabilité équivaut à l'obligation de rendre des comptes et à l'appropriation.
- Le client est notre raison d'êtreTraitez vos clients comme vous aimeriez être traité.
- Déverrouiller une nouvelle valeurC'est en étant innovant que l'on réalise de grandes percées. Réinventez sans cesse pour augmenter la valeur de votre entreprise.
- Les pieds sur terreIl y a deux cadeaux que nous offrons à nos citoyens, l'un est une racine, l'autre une aile.
- Faire preuve de rigueur dans l'accomplissement des tâchesCe qui est mesuré est géré.
Notre entreprise a été créée par quatre fondateurs et plus de 20 membres de la direction. Nous sommes aujourd'hui plus de 400 personnes travaillant dans 12 bureaux différents.
