يساعدك استطلاع "Attract and Hire" الذي نجريه على الحصول على آراء الموظفين الجدد بشأن إجراءات التوظيف لديك.
تعد «جذب المواهب» و«التوظيف» أول مرحلتين في دورة حياة الموظف داخل مؤسستك. فالانطباع الأول هو الأفضل. إن إمكانية العثور على الوصف الوظيفي لشركتك على المواقع الشهيرة، ووضوح هذا الوصف، ووجود عملية توظيف سلسة وذات مغزى، كل ذلك يسهم بشكل كبير في ترك انطباع أول جيد لدى أي شخص ينضم إلى مؤسستك.
صُمم نموذج الاستبيان هذا لمساعدة قسم الموارد البشرية على جمع آراء الموظفين الجدد حول عمليات الجذب والتوظيف. انقر لتنزيل هذا النموذج الذي يسهل تنزيله وتعديله ومشاركته (متوفر في شكل نماذج Google). ويأتي النموذج مزودًا بدليل سريع حول كيفية قراءة النتائج، مما يجعله أداة مفيدة تساعدك على فهم عمليات الجذب والتوظيف وتحسينها — لترك انطباع أول جيد.
